Qualité de Vie au Travail

Le temps de gérer humainement
ses ressources

Bienvenue chez Holy-Dis. Découvrez notre mission, nos valeurs, nos engagements et faites connaissance avec nos supers héros et notre écosystème !

gestion des plannings
Editeur logiciels RH

Classé au Top 250 des éditeurs de logiciels français depuis plus de 15 ans, Holy-Dis arrive en 76ème position de sa catégorie en 2018.

Editeur de la French Tech
Organisme de formation licencié

Holy-Dis, éditeur et intégrateur
de logiciels qui accélèrent les temps

 

Editeur integrateur SiRH

Holy-Dis est né d’un défi lancé par un père, commerçant, à son fils, jeune informaticien, à la fin des années 80. « Il faut en finir avec le temps d’attente et le casse-tête des plannings ! »

Dès le départ, l’objectif est de se concentrer sur une problématique terrain et non pas seulement RH : les données d’activités devraient être à la base de tout planning. Il faut développer la solution qui permet d’aligner les ressources aux besoins.

Rechercher votre excellence opérationnelle par les plannings

6 générations de logiciels se succèdent (de GESTHOR® à TIMESQUARE® en passant par PLANEXA®) pour fournir un planning prévisionnel idéal. Leur dessein commun est de répondre à l’attente première de nos utilisateurs et clients : placer la bonne personne avec la bonne compétence au bon moment et au bon endroit

Être votre éditeur et intégrateur

Notre métier nous offre une place privilégiée à vos côtés. Du décideur à l’utilisateur, nous apportons l’expertise et les compétences nécessaires pour intégrer des solutions de gestion des temps, tout en vous conseillant et en vous formant pour un déploiement de qualité, adapté à vos besoins et respectant les délais.

Expertise métier et proximité pour être à la hauteur de vos enjeux

Holy-Dis, c’est un capital de 30 années d’expérience, qui nous permet de vous accompagner dans l’adaptation de votre organisation aux évolutions de vos métiers ainsi qu’aux transformations de vos enjeux légaux, organisationnels, sociétaux et économiques. Nos collaborateurs sont issus des secteurs d’activité de nos 4 500 clients (Commerces et E-commerces, Relation Clients et Centre de contacts, Restauration et Loisirs, Logistique, Services aux entreprises et à la personne). Nos experts sont rompus aux particularités et meilleures pratiques de vos métiers. Cette spécificité contribue à enrichir votre propre expertise en même temps que nos logiciels, pour le bénéfice de toute la communauté d’utilisateurs.

Des valeurs humaines pour des expériences durables

Nous croyons qu’aujourd’hui, plus que jamais, les outils SiRH doivent inclure tous les acteurs de l’entreprise, du collaborateur au manager, de la direction aux opérations, du client final au client interne. L’organisation agile de notre usine de développement combinée à nos prestations de services, à la fois tournées vers les opérationnels et les RH, permettent de bâtir des expériences utilisateur, collaborateur et client, positives et durables.

Développer l’intelligence collective pour une meilleure QVG

Après les salaires, les emplois du temps sont la première préoccupation des salariés. Holy-Dis poursuit sa quête du planning idéal en s’appuyant sur des technologies, de l’IA et des fonctionnalités collaboratives pour organiser plus intelligemment le quotidien de vos collaborateurs.

Les emplois du temps sont les traits d’union entre notre vie privée et notre vie professionnelle. C’est de toute évidence un levier fantastique pour la qualité de vie au travail (QVT) et la performance. C’est maintenant aussi un outil absolu pour la qualité de vie générale (QVG). Évolution ou révolution ? Guidée par des cycles technologiques, par des évolutions légales, par des besoins clients, la roadmap de l’entreprise se tourne donc aujourd’hui vers encore plus d’HUMAIN et d’HORIZONTALISATION.

Le futur au quotidien.

 

En route pour le futur

Une vision de la gestion du temps

Les 30 ans de Holy-Dis, c’est une histoire riche faite de réussites, d’innovations et de nombreux Hommes et Femmes. Côté client ou managérial, ils dessinent l’organisation moderne pour mieux prendre en compte l’éclatement des horaires et emplois du temps.

Nos métiers

Editeur intégrateur formation SiRH

Editeur de logiciels 

Editeur solutions Gestion RH

Intégrateur 

Intégrateur SiRH

Organisme de formation 

Formation au Workforce Management

Support

Résolution d'incidents rapide

Externalisation

Holy-Dis optimise vos emplois du temps

Holy-Dis en quelques chiffres

Holy-Dis, Editeur SiRH depuis 30 ans

30 années d’expérience

4,500 Sites & Clients

1er acteur français de planification RH

52 Salariés

7 Langues

Des clients dans 48 pays

95% de satisfaction

99,5% de renouvellement

Nos Collaborateurs ont du talent

Une équipe d'experts SiRH
Les Super héros de la gestion du temps

Parce que nos collaborateurs sont au Service de nos clients, nous vous proposons de découvrir, au travers de portraits, les experts qui oeuvrent toute l’année pour vous apporter les outils et compétences dont vous avez besoin.

Le temps, notre métier…leur métier, votre métier

La gestion du temps collective

Le Temps en Cuisine

Présenté par Yves Camdeborde
Avec Lisa, Natacha et Jérôme

Le Temps du Prospectivisme

Présenté par Fabienne Goux-Baudiment   

Le Temps du Cosmos

Présenté par Jean-Philippe Uzan
Avec Evelyne, Olivier et Bruno

Le Temps de l’Horloger

Présenté par Philippe Lebru
Avec Agnès et Teddy

Le Temps de la Création

Présenté par Agnès Callu
Avec Pauline et Valéry

Le Temps de la Performance

Présenté par Amélie Goudjo
Avec Arev et Thibaut

Ensemble, nous construisons
un futur plus technologique et humain

Ecosystème de partenaire Holy-Dis
AFRC - Association Française de la Relation Client
Le club des partenaires du numérique
SIST - Syndicat des organismes d'accueil téléphonique
Syntec - Syndicat des technologies du numérique
Tech in France

L’éducation change le monde

Engagement pour une éducation solidaire

Holy-Dis soutient matériellement et financièrement Aide & Action dans son action solidaire. L’éducation des jeunes et des moins jeunes revêt un enjeu crucial pour le développement d’un pays ou d’une communauté. C’est pourquoi Holy-Dis prend un engagement fort auprès de cette oeuvre qui promeut un accès à l’éducation pour tous alors que dans le monde, plus de 60 millions d’enfants ne suivent pas d’enseignement ! Nos collaborateurs ont du talent, en grande partie parce qu’ils ont eu la chance de recevoir une éducation (acquise) et de s’instruire (facilement) pour devenir acteurs de leur vie. Somme toute, un développement indispensable pour une société plus juste et équitable, valeurs que Holy-Dis véhicule et promeut au quotidien.

Un projet en tête ? Juste curieux ?